يومًا بعد يوم وإنجاز بعد إنجاز يثبت علم البيانات جدارته في مختلف المجالات، إن كان بالتوقع علميًّا وإحصائيًّا بما هو مجهول أو المساعدة باتخاذ القرارات ودعمها، فلا أحد يمكنه اليوم إنكار وجود هذا العلم الواسع والمفيد للبشرية أكملها، فصدق مَن قال: "علم البيانات نفط القرن الـ21"، ليفربول ونابولي وعديد من الأندية بدأت بالفعل في استخدام علم البيانات مع اللاعبين.
اقرأ ايضاً هل محمد صلاح وكلوب في خطر؟ وماذا يحدث في ليفربول؟
علم البيانات وكرة القدم
كرة القدم حالها حال أي مجال آخر دخل عليه علم البيانات، ولو أن هذا الدخول كان متأخرًا فرغم كل الصعوبات لتطبيق هذا العلم في كرة القدم؛ فإنه حقق كثيرًا من النجاحات مع الأندية والفرق، وهذا سبب من أسباب دخول علم البيانات لكرة القدم الحديثة، فما هو تعريف علم البيانات أساسًا؟ وما سبب تأخر دخول علم البيانات لعالم كرة القدم؟ وما أهمية علم البيانات في كرة القدم؟ وأخيراً أمثلة عن الفرق التي استعانت بعلم البيانات لصناعة القرار.
علم البيانات في الأساس هو علم يختص بكيفية استخدام البيانات المتوافرة بطريقة مثالية، ينتج عن هذه الطريقة المثالية أن تساعدك في صنع قرار معين ودعمه لجعله منطقيًّا ومبررًا، فلغة الأرقام لا تكذب أبدًا، وعلم البيانات هو علم يكمن في تقاطع علوم الحاسوب وعلم الإحصاء.
اقرأ ايضاً كرة القدم والرياضة كما يفعل العالم
تأخر دخول علم البيانات لكرة القدم
تأخر دخول علم البيانات في عالم كرة القدم لعدة أسباب، إذ إن الألعاب الجماعية مرتبطة بالسلوك البشري والإنساني، فمن الصعب جدًّا توقع وتنبأ ما سيحدث بالتأكيد، ما يفعله اللاعب أو البشر عامة لا يتكرر نمطيًّا، وأساس علم البيانات قائم على رصد وتتبع المتكرر، وبناء عليه يُحول هذا النمط إلى أرقام.
وإن حصل وقام اللاعب أو البشر عامة بعمل ما تكرارًا ونمطيًّا، فذلك يُعد استثنائيًّا؛ لأننا بالنهاية بشر ولسنا روبوتات، لذلك لا يختلف الأمر بتاتًا في كرة القدم؛ لأنه يوجد group decision making أي 11 عشر لاعب في الملعب يؤثرون في النتيجة والأداء، لذلك دائمًا يوجد احتمال لعدم نجاح توقع معين من علم البيانات بسبب خطأ فردي لواحد من المجموعة.
يمكن بمساعدة البيانات التوقع أو اكتشاف ثغرة في دفاعات الخصم أو تحليل جزئي لوضعية معينة للعبة ما، وليس تحليل شامل لكل شيء؛ لأنه بالنهاية في الملعب يوجد لاعبون وقرارات عديدة يجب أن تكون متناغمة، لكي ينجح التوقع أو التنبؤ المعين.
أهمية علم البيانات لكرة القدم
من منظور البيزنس يسعى مدير مؤسسة معينة أو أي كان صاحب الأمر أو المعني به إلى نجاح مؤسسته ماديًّا واقتصاديًّا، ليتمكن بالتطور والصعود بسلم النجاحات والإنجازات بأي مقابل أو ثمن.
قد يقلل علم البيانات من إثارة كرة القدم؛ لأنه يقلل من الأخطاء الموجودة داخل الملعب، وبالتالي يؤدي إلى انضباط عالٍ جدًّا من اللاعبين بدون أي انفعالات، وهذا يقلل من جمال كرة القدم من ناحية ويعمقها من ناحية أخرى.
فيقلل من محبيها البسطاء وعاشقي مشاهدة المباريات رفقة كوب من الشاي، ويزيد من محبيها المتعمقين، وأغلب الجماهير بسطاء وتحب كرة القدم كما هي دون أرقام وتعقيدات بل يرون بُعدًا عن متعتها.
ففئة كبيرة من الجماهير لن تبقى متعلقة بكرة القدم، ورغم هذا لن يكترث رئيس النادي المعين بهذا الأمر، ما دام علم البيانات سيزيد من أرباحه المادية فلن يرفض أبدًا، ذلك من منظور البزنس والأموال فلعلم البيانات في كرة القدم أهمية كبيرة.
ومن منظور المدرب والتكتيك فعلم البيانات ومحللوها سيساعدان المدرب دون شك بأخذ القرارات بمنطقية تامة، فيقلل قلق المدرب، فكلما زادت منطقية القرار في عقل المدرب كلما قل قلقه، وبالتالي زادت ثقته بالقرار، وهذا يعد أمرًا عظيمًا للمدرب، فبعلم البيانات يمكنك حصر أغلب الاحتمالات إن لم تكن كلها، الأمر الذي يؤدي للمساعدة في صناعة القرار الصحيح والمناسب بالوقت المناسب، فما الذي يجعل المدربين الأسطوريين أساطير برأيك؟
الذي يجعل المدربين الأسطوريين أساطير هي قراءة مجريات المباراة وكيفية سيرها، السير أليكس فيرجسون كرر مرارًا أن أصعب تغيير يجريه وهو في منتصف المباراة، بيب جوارديولا على سبيل المثال يشرب لترًا كاملًا من الماء على خط المدربين كي يجري تغييرًا واحدًا!
اقرأ ايضاً كل ما تحتاج قرأته عن الدوري الانجليزي الممتاز في مكان واحد
فرق استعانت بعلم البيانات
في الآونة الأخيرة، عدد كبير من الفرق استعانت بعلم البيانات للبناء عليها، ولكن نحن سنذكر أبرزها:
لا يمكننا التكلم عن علم البيانات ولا نذكر ليفربول وقسم محللي البيانات لنادي ليفربول، والتأثير الكبير التي أثرته في إنجازات ليفربول، إن كان الفوز بدوري أبطال أوروبا أمام توتنهام، وذلك بعد ريمونتادا على برشلونة وركنية أرنولد، والتي تعود فكرتها بحسب المصادر لقسم محللي البيانات، وعلى صعيد الدوري، الفوز بالدوري الإنجليزي الممتاز بفارق كبير عن أقرب المنافسين.
منتخب ألمانيا في مونديال برازيل 2014 والفوز الساحق على منتخب البرازيل، والذي يعود لسبب سري، وهو أن قبل بدء بطولة المونديال تسلَّم "لوف" عديدًا من المعلومات والأنماط عن منتخب البرازيل، بعد أن درس منتخب البرازيل عدد من الطلاب ومحللو البيانات، والتي نتج عنها فوز ساحق لألمانيا على البرازيل.
وأخيرًا الفريق الدنماركي إفسي ميتيلاند الذي تأسس عام 1999 ويعتمد على علم البيانات وتحليلها في اتخاذ القرارات، وهو فريق من أبرز الأمثلة التي ممكن أخذه مثالًا بكيفية الصعود من تحت الرماد بمساعدة علم البيانات.
في كتابه «كرة القدم بين الشمس والظل»، وصف «إدواردو غاليانو»، الأديب الأوروجواياني، مدى تعقيد مهمة المدير الفني في كرة القدم المعاصرة، فقد تحوَّل الرجُل الأول من مجرَّد ساعٍ للفوز لخائف من الخسارة، أو بمعنىً أوضح، من سخط الجماهير.
نعم، هذه الجماهير التي لا تجد حرجًا في وضع همومها على كتفي رجل واحد فقط؛ أفكاره معقودة بأقدام ورؤوس لاعبيه.
ولمواجهة هذه المهمة الشاقة، التي تتطلب -حسب غاليانو- عبقرية «أينشتاين»، وبُعد نظر «فرويد»، ربما ظهر «مساعد المدرّب»؛ ذلك الشخص المخلص، ومهمته تقديم النُصح، فرض التساؤلات المُحرجة، وأحيانًا القيام بكل شيءٍ حرفيًّا، باستثناء الجلوس في المؤتمرات الصحفية للإجابة على أسئلة الصحفيين الساذجة.
ما قاله غراهام بوتر مدرب تشيلسي الجديد
تحدث غراهام بوتر مدرب تشيلسي الجديد حول سبب اهتمامه بالحصول على الماجستير وأهمية العلاقات الإنسانية في تكوين المدرب الناجح، عندما بدأت في إلقاء نظرة أكثر حول هذا المقرر الدراسي الذي يتعلق بالذكاء العاطفي والقيادة، بدا لي الأمر كجانب قوي من الجوانب المهمة التي يجب تعلمها في عالم التدريب.
بعدما أنهيت رخصة التدريب A كانت لدي عدة تجارب وفرصة لاستيعاب بعض مفاهيم ومبادئ القيادة والوعي الذاتي، التعاطف، المسؤولية والتحفيز، وبناء العلاقات، كلها أشياء أعتقد إنك كمدرب بحاجة إليها عندما تقوم بالتدريبات، بقدر ما تستحق لمعرفته خفايا تدريب كرة القدم.
كرة القدم لا تتعلق بالفوز والخسارة فقط أو بالتشكيلات والأرقام، تتعلق مجموعة من الأشياء المهمة في كرة القدم بكيفية جعل الفريق يعمل معًا، كيفية خلق نوع من التحفيز للأفراد داخل المجموعة من أجل فهم أدوارهم وارتباطها بفهم الآخرين.
لدى غراهام بوتر 5 قواعد أساسية أسماها قيم القيادة - Leadership Values، والتي ساعدته كثيرًا في حُسن التواصل مع اللاعبين.
هذه القيم هي:
1_ الشفافية
2_ التخطيط بعيد المدى
3_ الصدق والإخلاص
4_ الاعتدال في التعامل
5_ الاحترافية
يجب عليك تسجيل الدخول أولاً لإضافة تعليق.